今年5月份，何先生应聘成为上海卓跃餐饮配送有限公司的一名厨师，原本想在这家公司大干一番的他，怎么也没想到，自己在公司勤勤恳恳干了五个多月，公司非但没给他签订劳动合同，社保费也一分钱没交，还拖欠了他四个多月的工资。更令何先生气愤的是，今年9月30日，公司关门停业，老板陈云国直接玩起了“失踪”，电话不接信息不回，走投无路下，小何给劳动报信访室打进电话，寻求劳动报记者帮助，拿回属于他的辛苦钱。

　　入职5个月，竟被拖欠1.3万元工资 

　　今年5月初，何先生在某招聘软件上发现，上海卓跃餐饮配送有限公司正在招聘厨师。何先生当时心想，自己厨艺不差，这家公司给的待遇也还行，好好奋斗一下应该能拿到自己满意的薪水，便投了一份简历。很快，公司就邀请何先生前来面试。何先生顺利通过试菜环节后，便和老板商量起双方都关心的工作时间和薪资待遇问题。“老板告诉我一个月开5500元左右的工资，做得好可以拿6500元，每个月25号会打到卡上。上班时间是做六休一。”何先生告诉记者，自己还特意问了老板会不会拖欠工资，老板告诉他有可能会拖欠一两天，但是下个月一定会把上月工资发到员工手中。何先生觉得只要能足额发工资，迟发一天两天也能理解，便没再多想就答应了去公司上班。到岗后，何先生每天都全身心投入，挥动大铁锹烧起可供几千人食用的大锅菜，一天下来，汗流浃背、浑身酸痛，十分辛苦。

　　何先生透露，入职初期，他曾被老板派去另外一家公司，同样做厨师的工作，一共干了十天，这十天的工资是老板通过微信转账给他，一共2000元。据其讲述，他拿到手的工资目前一共有5月入职那半个月的工资、去另外一家公司十天的工资以及最后劳动部门来公司协调后，老板给他们每人又发了2000元，此外，国庆放假前夕，老板给他们发放了2000元的过节费。目前，何先生仍被拖欠的工资数为1万3千元，而该公司拖欠最多的一位员工的工资则接近3万元。

 

　　公司欠薪有“前科”，劳动部门介入后仍未结算清 

　　在公司上班没几天，何先生就感觉事情不对，“其他的餐饮公司，都会找员工要健康证还有身份证复印件，这家公司什么也没找我要，劳动合同也不跟我签，更别说缴纳社保费了。”何先生对记者说，自己越琢磨越蹊跷，便和边上做切配的阿姨聊了起来。不聊不要紧，和阿姨聊完后，更令何先生感到吃惊。“这公司今年年前发工资都能准时发，但从今年二月份就开始拖欠员工工资了。”

　　“我又问了之前在这，现在辞职了的一名厨师，他也说这的老板拖欠工资。”何先生说，辞职的厨师和切配阿姨的话如出一辙，这令他有种不祥的预感。何先生还说，据他了解，公司有几位阿姨和一名司机也被拖欠工资，但是他们经常会去总经理办公室讨薪，老板没办法，每个月就给他们发一千来块打发他们。而那些比较老实的员工，则一分钱都没有拿到。

　　“老板手机里装了能看到公司监控的软件，每次看到员工靠近他办公室，就假装打电话离开，一直躲着我们。”何先生回忆，有几次员工被逼急了，直接罢工讨要拖欠的工资。陈云国为了让员工早点复工，每次就用“再等等”这样的话搪塞员工。员工们的这一“等”，从二月等到了十一月，仍然没等到自己应得的工资。

　　9月底，何先生和员工确切得知了公司要关门的消息，害怕一而再再而三跟员工“放鸽子”的陈云国及公司股东“集体跑路”，怒火中烧的员工找到了当地的劳动仲裁部门。劳动仲裁部门接到何先生投诉后，随即介入，并约谈了陈云国。

　　9月30日关门当天，在劳动部门督促下，员工每人从公司拿到了2000元“过节费”。陈云国当时承诺，在10月15日前想办法把员工工资全部结清。可到了约定结清员工工资的日子，陈云国只给出了6万块钱。除欠薪两千元以下的员工能结清外，剩余员工每人只平分到了2000余元。“之后再打陈云国电话，他就开始不接电话了。”何先生说，“后来我们也找了青浦区的劳动监察和法院，但是至今也没能要回全部工资。”走投无路下，何先生向劳动报求助。